大学毕业后来到中铁,从测量、技术员,一直做到质检部长、工程部长、项目总工、项目副经理,在6个项目一直做不同的技术和管理岗位,身心俱疲,没有节假日,没有休息天,白天上工地晚上加班看图纸写方案,还要整天在业主、设计、监理、质检站等面前摆笑脸、陪喝陪玩,要不和民工一起拉家常,没有地位的建筑施工人员啊,可怜天下父母了,谁叫当初学建筑,误入歧途添困扰。要不就是面对爱吆喝撒野的铁道兵转业过来的大老粗经理或书记(在中铁某些局目前仍然是老铁当家,科班出生的做总工居多),整天大嗓门一副臭架子,仅有的一点娱乐是几个光棍同事偶尔个把娘们打牌、游戏或K歌,要不就是喝酒伤胃,一年到头在深山老林中,住在活动板房,过的是2菜1汤的俭朴生活,喝的是自己钻井的浑浊不太清的水,电话信号是若有若无,精神是空虚到了极限,最关键是工资常常是3、4个月发1次,毕业8年当了副经理还是个5、6千元的收入,算了吧,我选择离开,辞职报告已经上交了。
话说辞职报告,人力资源部请示了公司主管领导,不行,不准离开,一言否定,为何呢?现在公司严重缺少技术管理人员,你走可以,不给档案,不转社保,还要退回公司以前给的全部福利(其实也就是毕业后给的3K安家费),最麻烦的,工程师职称证书须收回,已经注册的一级建造师不能转出去。说是什么公司制度,一个字,卡死你,处处为难你,不给办?看你怎么辞职,毕业8年来为公司创造了不知多少业绩,本以为能提升经理或公司副总工了,可是主管领导说还得再看业绩。就是会忽悠,当兵过来的人,我真的有时候很佩服的,不过仅限于普通职工,50岁了还在工地干活,5、6个人挤在集体宿舍,吃穿俭朴的让你没法想,工资实在太低了,最多个2000出头,你还想或得多滋润?整天一身泥一身水不说。中国啊,你的名字为什么是弱者?建筑工人啊,你为什么要坚守一辈子?我对中国的建筑工人表示由衷的尊敬,他们是全中国最艰辛的阶层,默默无闻守侯在最艰苦的山沟。可是当兵过来做领导的,我看感觉素质确实不咋的,总是云什么当兵的最讲义气,爱喝酒,酒桌上个个当英雄。还当着大学生说,喝酒就是工作,不会喝酒也就不会工作(这是本人最反感的一句话),爱拍胸脯从不搞民主,所以我是十分痛恨这些老铁的领导,最毒老铁兵领导,中铁基本就是他们给搞的没战斗力,没有眼光没有创新,目前的中铁还同20年前没什么两样!我真不明白,是公司制度高还是国家有关法律法规高。
来了中铁这单位,反正是潜规则吧,凡是你通过努力考下来的证件,一律由公司主管部门收拢,不容许放在自己处,非常可笑的是,自己考试通过的建造师、安全证、工程师证、造价员证等全部在公司,自己到现在还没见过原证,更别提建造师的执业印章了。没有所谓“人权”,在中铁这样的所谓老牌“国有企业”得到了最好的解释。你要是发表意见,那是可以的,但必须服从管理,说了无效,反正单位领导说了算。这就是老铁道兵的风范,云云当兵过来的,服从纪律最主要了。都神马年代了,还是这些老规矩,公司自己的所谓制度终究要高过一切法律法规甚至是宪法。一句话,合同法、劳动法、建造师注册管理规定等这些在我们公司的效力要打折扣的,有本事你就告去,我们不怕传票,藐视法律的观念在领导眼里早已定型。
再说所谓形式主义的会议了,不晓得为什么出奇的多,早上点名会,晚上总结会,周三的学习会,一周1次的全体工程例会,三五天一次的班子成员会,每月两次的党员争先创优会,劳动竞赛动员会,工地现场会,迎接检查布置会,反腐签名会,大学生座谈会、检讨会等等......不晓得何时何地是尽头,总之屁大点事反复开会,开完大会经理以下谁晓各自的累,仿佛做经理、书记的开完会,剩下的就是看你副经理和各部门去解决和汇报的事情,当然最苦责任最大的一定一定是项目总工了,工地上技术交底、施工方案审批和签证的事情、工序和结构物质量上的问题,施工上的进展、文明施工和安全问题,还有试验上的检测方法和频率、材料上的质量,还有一大堆资料的完整、监理下达通知的闭合问题,测量放线和导线闭合问题,内业资料整改和应付检查问题等等,几乎工地上95%以上问题,是由你总工牵头解决的,在中铁当总工,你前辈子不知道犯了多少罪,这辈子要来赎罪的。到头来,吃了最多的苦,仍然逃不过挨骂当替罪羊的命,可以保证的说,中铁的总工,是工地最忙最苦也是最被人不当回事的班子成员,有责无权,关键时刻总是替经理背黑锅,本人做了3个项目总工,后来做了常务副经理(其实是负责该项目的主管),那才叫脱胎换骨,只动动嘴皮子,坐在老板椅上,感觉超好,特别是有了签字的财权,真是呼风唤雨啊,是个正常人肯定都能当的官座,只需要能喝能玩,学会和甲方、监理等一大帮爱敲诈的老爷子保持好所谓关系,那你就成功了90%以上(当然主要是靠红包了,谁不喜欢)。
但这些所谓的当官的,不知道他的祖辈可能从未有当过官似的,一旦做了神马经理或书记,立刻飞扬跋扈,嚣张的气焰还真了得?仿佛项目部所有职员都是他的奴隶,顺我着昌,逆我者亡,至此经理夫人、经理的公子立刻成了最牛的人了,身前屁股后绝对少不了溜须拍马、请客送礼、变相贿赂的小生花旦,三五成群,到了夜间则成了高档K厅、美容会所、茶所麻将屋等等的赚钱常客,这一溜场景,不是过来人绝对无法想象出的,那些老老实实、默默无闻、不会来事的一众小民,只能原地踏步,稍有过错,立刻杀你没商量:要做检讨、降低工资、罚没奖金等等,而那些所谓和经理夫人或公子关系近的,最多也是蜻蜓点水不了了之。到最后,项目部成了什么样子,可想而知。害了经理更害了刚从学校出来不务正业的大学生,当兵的,你什么时候醒醒?还是自己继续霸占舞台,多少学生志士,选择离开中铁,可是又有多少人明白其中的奥秘?难道仅仅是嫌工资待遇低,绝不是,体制管理上的问题,用人机制问题,经理权力之上问题,责任、权利、利益三者严重不平衡问题,中铁,号称世界500强建筑类执牛耳者,又有多少人知晓其中的内幕呢?
要当经理的,你必须学会:搞定公司两个主管领导(总经理或党委书记),当然最好是总经理,毕竟1把手嘛,要进入他的圈子,从此你就是他的傀儡,项目施工队伍安排肯定听他说了算,大型材料、机具、设备听他安排,毕竟总经理都是项目经理出生的,过来人谁不知道哪些利益最重,你不听,马上革职查办没商量,君不听古人云:欲加之罪,何患无辞。至于项目部人员,这个不用怕,只要公司领导支持,你对经理再有意见请保留,自觉的就只能36计跑了,没关系没门路的就老老实实呆在那挣工资养家糊口吧。在中铁每年基本都有公司主管部门来考察经理班子,这个请大家别太相信,那绝对是忽悠普通百姓的:只要和公司领导关系铁,就算结果不理想照样坐稳老板椅,所谓的考察,无非是公司主管部门下基层创收罢了,经理带到高级酒店,公款吃喝、公款嫖妓、公款赌博再出去当地旅游,走时再送点红包,别看检查组开会时个个表情多严肃、多正经,读起稿件多虚夸,谁知拿了多少红包进腰包,谁知道拿了多少奢侈的礼物进高档皮包?从此多少国有资产流失了,每年每月每日每时,重复再重复,腐败啊腐败,比起公务员,这才叫奢侈的腐败。一切完事,经理喊来财务部长,你把帐目处理一下吧,一笔不小的数目,财务有办法处理的,随便找个名目列销,有些是有小金库的更好处理了(有个项目财务部长和我特别谈的来,他告诉我很多内幕,真的想都想不到,中国的企业领导腐败简直不敢想,怪不得说中铁利润低,谁叫企业没监督呢,谁叫公司领导从上而下腐败呢,谁叫买官卖官呢?)
2、技校毕业黑珍珠:集团公司技校毕业,要不测量、要么试验专业,初来乍到,一看18、9岁的可爱小女生,很快就分到测量班或试验室,总工吩咐到:你们专业很对口啊,适应角色快,上工地最好了。每一天,每一早,吃好饭,赶紧楼下集合,迅速拿上测量仪器,飞快上了测量专用车——三轮电动车,班长掌方向,副班长在侧,其后就是你们新来的女生了,再后是6、7只忠心的庞大狗族了,队伍浩浩荡荡,那气势可真了得,还真厉害,这么热的夏天也不戴帽子,也不打伞,为什么?半月下来,新来的女生鲜嫩的皮肤很快变成了黑珍珠,仿佛一下老了3、5岁,可女生齐生答到:戴帽、打伞不方便测量啊,俺们来自农村,从小就下地种菜、锄草,不怕不怕。真是巾帼不让须眉的,也是大家心中最佩服的好职工。一年以后,好多已经离开了,一问,给私人企业打工赚大钱了了。哎呀!太可惜了,怎么又跑了?
3、大专毕业甜心“小天使”:土木高职大专毕业,5年直读,没上过高中,来到工地,因甜蜜的笑脸、娇好的容貌,迅速在一群男生中掀起涟漪,可惜名花早有主,但仍有机会嘛?毕竟没在一工地,两地分开若久时,迟早成为别人草,这是工地经典的定律。这引起了工地项目经理夫人的注目,很快成了无话不谈的忘年交,并进入了经理公子哥的视线。于是乎,从此小天使去工地现场的几率少了,去项目驻地县城的次数多了,美其名曰洗澡,其实是和经理的小公子去公园溜达、网吧聊天、迪厅跳舞、超市购物、咖啡屋聚餐,以及下一步男女该发生的故事。。。。。再过不到3个月,暑假到了,公子哥的正统原配(异地省城大学师范生)来到项目部,故事也就OVER了,从此小天使请假了,逐渐淡出了项目部人员的视线....最近听说和一当地的小帅哥准备领证了,恭喜恭喜!
4、爱看非诚勿扰的神仙女:看不惯工地的色男野女,棉对一群粗俗不堪、满口脏话的老男人小青年,总感觉四处环境肮脏,还是认为学校高尚,标榜自己清高,始终坚信自己的中意的白马王子定在彼处。整天献殷勤的男生,几次下来处处碰壁受冷落,信心全无,该女生始终金口难开,加班过后独自上网打开江苏卫视的非诚勿扰,云云最爱3号罗蔼龄(广东佛山的营养专家),仿佛不食人间仙火,深谙孔孟之道:男女授受不清,请保持距离吧,夜到深时,听到同舍的大姐小妹们鼾声骤起时,总是翻来覆去难以入眠:大学时暗念的男朋友,你现在哪里呢?。。。。。。。。一年2个月后,早已回归校园重读课本,复习考研了。
5、寂寞难耐的随便女:结婚多年,出门在外,两地分居,看惯工地生活的枯燥,见识太多色男寡女的历史故事,深知岁月不饶人,时不我待,干柴遇烈火,烧吧。再说饭堂生活太差,营养实在不良,需要改善和调理,结婚过来人嘛,谁不明白各自的需要。只要是男人,不管是工程部戴深色眼镜的年轻技术男,抑或快抱孙子的铁兵胡须爷,还是给领导开车的司机,也可以是身上满身是菜味的炊事员,总有求人的时候,这次买点瓜子、水果,下次带盒冰淇淋,那么今天在山沟野外,下回我们在酒店,一不留神,同事逮个正遭!三五天后,项目部又多了一段荤料。
7、留在机关的“剩女”;大学毕业后,来到机关家属院所在的机关驻地,报到之后第2、3天连续两晚上,公司为了表示欢迎,立刻组织了规模较大的晚会,说是联欢,实则成了公司领导和铁兵家属前来挑选未来“儿媳”的“秀场”,你方唱罢我登场,个个盛装出席,八面玲珑、各显神通,十八般武艺先后接受一双双热灼的眼神的检视,瞄准之后凑上前,尽显殷勤我做东,笑话满堂尽烟云,神马过后皆浮云。稍有姿色的,留在机关吧,至此接受洗脑吧。哎呀,校园MM们,来中铁前请谈好对象吧,要不你来了,实在吃不消那些异样的眼神。。。。。。
8、神马都是浮云的“子弟女”:自古出身不问出处,谁叫俺爹不是李刚是王刚?还好有个舅舅当经理,初中毕业出校门,年前在做服务员断茶水,工资不到680,谁叫没有读高二,大学无门图个啥,隔堂老舅催我闯,无故来到工地学试验,无非就是称重晒河砂,小学毕业勤动手,照样还能评先进。有了经理舅舅的照应,上手非常快,进而上技校培训,考了试验员证。由于知识面窄,觉悟低,理解能力差,工作可想而知,等到质检站检查,还云石铁大毕业生,一问就是三不知,两个问题直露馅,害得老总赶紧红包进贡。龇牙咧嘴破嘴脸,出口成脏脾气暴。中铁系统里,又有多少靠社会关系进来了的寄生虫,没本事不爱学习,不求上进,好逸恶劳,害得很多大学生心里不平衡而离开。。。。。
9、爱唠叨斗心眼的家属女:工地上到处都是家属的身影,三五成群,当然物以类聚、人以群分,由于自己老公的身份不同,分为三六九等不奇怪,经理夫人带上部长家属以及甜心小妹妹,坐上经理所谓的私家车(越野三菱---经理专车)上街购物美容和唱K、蹦迪搞派对;总工带上技术部门的小姐妹坐上国产长丰随后出门了,都云去监理站办事找签证,顺便逛逛街买点零食回来充饥;可怜的职工家属,硬是挤上到县城买菜办事的小皮卡,到了县城逛了一整天,回来只能搭摩的。回来到了办公室,尽是瓜果叽喳声,闹的同事无心看图纸,说东道西话家常,十句不离男女情,国有企业管理真混乱,少不了这些闷骚女人!中铁的办事效率可想而知了,没有1个正规办公的好环境,能学到本事的女生更少之又少。
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