【CADKING出品】工作两年我该如何选择

网友来信： cadking前辈，您好！我最近有个问题一直困扰着自己，很迷茫，您能指点我一下嘛，谢谢。是这样的，我一毕业就来到了上海这边的一家甲级设计院工作，公司整体规模和管理制度也还可以，现在也将近两年时间了，两年时间里一直在院里画画图，也没怎么真正接触独立设计方面的东西，感觉对计算方面还很欠缺，但从公司这边了解到的情况是不怎么会让我接触个人独立计算分析方面的项目，所以我感觉看不到自己的出路在哪里。于是开始决定想辞职，去二三线城市的一家设计院，毕竟二三线城市生活压力也会小些，对于刚毕业不久的我该怎么选择？前辈可以给我指点一下嘛？谢谢，祝生活愉快！ CADKING的回复： 你目前所处的职位是助理设计师，助理设计师的工作就是协助工程师做一些基础的设计工作，用军队来比喻的话，在设计公司的项目组中，助理工程师可以认为是列兵，工程师是上等兵，考出注册，能担任专业负责人的是将，项目负责人是帅。在部队里，兵是大多数人，将帅是少数人，提升的条件是军功，能从兵提升成将的都是兵里军功比较卓著的人，在设计公司里，提升的条件是业绩，铁打的营盘流水的兵，有很多兵到退伍也就是个上等兵，设计公司里也有很多人一直都只能担任设计师的角色而不能再上一步，区别在哪里，就是因为他们对各自的定位不同造成的，有很多人觉得做个设计师，画画图赚赚钱，生活就很好了，没有对自己的进一步要求，那也就不可能得到提升，不想当元帅的士兵不是好兵。至于怎么样才能让别人提升你，要看你自己爬的速度了，处在山顶的人看山脚下往上爬的人，谁爬的比较快一览无余，这是由他所处的位置决定的视角，同期进公司的几个人，谁的业务能力比较出色，谁的责任心比较强，上级领导一清二楚。 如你所说，你现在工作的公司整体规模和管理制度都还不错，那你是在比较正规的公司工作，那你能学习到的知识是正规的，不是野路子，那我建议你坚持下去，等评出工程师再考虑是否跳槽的问题，我以前带新人也是这样，先让他画图，因为对一个新人来说，从他画出的图纸中可以看出这个人的基本功怎么样，空间思维能力怎么样，图纸的表达是否简洁明了，美观大方，从而断定此人是否有培养前途，有前途的会逐步给他一些小建筑来做，比如门卫，水泵房之类的，让他自己建模计算，独立完成，再下去可以根据手头的项目情况，分配一些中等规模的建筑物来做，逐步引导他培养自己独立工作的能力，同时我还要观察这个人的悟性和自我学习能力怎么样，对于悟性比较差，什么都要问别人而不会自己专研的人，我是不会在他身上浪费时间的。这个时间段一般就是五年，所以国家规定本科生五年评工程师职称还是有道理的。当然如果他嫌收入低，中途跑了，也就得不到我的培养了。 我不知道你现在画图的水平怎么样了，我提供的这个链接是工作五年的硕士研究生画出来的图纸，在我看来是画的不错的，和你画的图纸对比下有多少差距。 另外有本图集是比较早的，但推荐看一下，图集中讲述了作为一个助理工程师应该掌握哪些知识才能成为一名真正的工程师。《05SG110见习工程师图册（结构专业）》，你看下有多少是你不知道的知识。 设计师的收入和他的能力以及勤劳程度成正比，所以我觉得对毕业不久的新人来说最主要的方向就是提升自己的能力，有能力加肯干，收入不会差，这个世界没有不劳而获的事情，所有的收入都是自己干出来的。 更多经验分享，尽在CADKING公众号