一、项目部管理人员组织架构表
二、房建及市政工程主要管理人员配备标准
(点击图片查看大图)
三、岗位职责
(一)项目经理岗位职责
1、组织制定项目总体规划和施工设计,全面负责项目部生产、经营、质量、安全、文明、财务等一系列管理工作。
2、负责整个项目各种施工方案,以及进度计划、工作安排的编制和落实。
3、严格质量管理,保证施工质量达到国家规定的标准和合同要求。
4、合理的组织、调度生产要素,实施日常工作中的组织、计划、指挥、协调、控制,确保工程质量,确保安全,做到文明施工,保护环境,保证公司效益。
5、及时向建设单位催要工程进度款,加快资金周转,做好项目的成本核算,盘活资金使用,审核各项费用支出。
6、协调处理好与业主、监理、施工单位以及行业主管部门的关系,保证工程项目正常进行;
7、负责施工现场管理,合理使用物资材料、机械设备和劳动力,控制各工程项目的施工成本;
8、按工程进度的“急、慢、先、后”制订材料申报表、成品及半成品计划应提前制定、提前订购,做到不影响施工的连续性;
9、组织做好各阶段工程的竣工验收与结算工作;
10、解决处理施工中出现的各种技术问题;
11、按照图纸、合同要求组织施工,确保按期竣工交付,赢得业主的满意。
(二)技术负责人岗位职责
1、 组织贯彻执行公司技术管理细则和国家颁布的有关行业标准规范,实现设计意图;
2、负责组织图纸会审,及时解决施工图纸中的疑问;
3、参加施工调查,组织施工复测,编制实施性施工组织设计,按规定报批后组织实施;
4、指导技术人员的日常工作。复核特殊过程、关键工序的施工技术交底;
5、检查、指导现场施工人员对施工技术交底的执行落实情况,及时纠正现场的违规操作;
6、办理设计变更有关事宜;
7、编制施工过程中的专项施工方案,并按规定及时向上级管理部门报审;
8、组织编制质量、环境、职业健康安全技术保证措施,及时纠正执行过程中产生的偏差;
9、及时办理对外验工计价、工程清算等事宜。 参与项目部内部成本财务分析,参与分包方工程款的结算工作;
10、组织、安排做好相关技术文件的编制、收集整理工作,及时编写施工技术总结,及时完成竣工文件的编制工作。
(三)技术员岗位职责
1、参与工程技术管理,配合总工程师(技术负责人)编制项目部施工生产计划;
2、认真会审施工图纸,严格按图施工。在实际施工中,发现设计图纸不能满足实用要求时,要及时向领导报告,按规定办理设计变更手续;
3、负责对各工长、施工队伍进行技术交底工作,并认真做好相关记录;
4、深入施工现场检查技术交底的落实情况,对施工可能出现的质量问题、技术问题,提出预防措施;
5、对于已出现的施工质量问题,提出解决方案并予以处理;
6、严把工程质量关,严格执行国家建设规范有关文件规定,在施工中发现不符合质量要求的要坚决返工,达到合格质量要求为止。对进入施工现场的主要构件和材料,严格执行国家相关标准及验收规范,检查工程所用材料的质量、规格、数量,确保工程质量。
7、组织好各相关施工单位间协作关系,协调各工序交叉衔接关系;
8、工程竣工后及时督促施工方整理竣工图并认真复核,保证存档施工图的准确性。
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工程项目管理
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