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谈谈土木人的苦与乐[size=18.66666603088379px]诚然每年建筑业都会大批量的招收应届大学生，为什么？大学生肯干，能吃苦，能使唤，工资要求低，招收大学生是很多企业认为双赢的事情。大学生找到了工作，积累了经验，企业也压低了工资成本。何乐而不为？[size=18.66666603088379px]不过大家不要忽视了一点，大学生是谁带领的？是公司里的技术骨干，是项目经理，是在土木行业浸淫了N年的老员工。在我所知道的情况中，很多的公司是很乐于留住有真才实学，做事踏实的老员工的。老员工的好处毋须多言，家有一老如有一宝。功力深厚的老员工能够在很多的时候发现细节中的问题，这是刚出校门的大学生望尘莫及的。老话说“
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只看楼主 我来说两句-
千鸟集翔
沙发
权当是一个笑话。
2014-08-18 17:09:18
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likenan6335
板凳
2014-06-18 20:48:18
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加载更多不要说楼主太蠢，还玩这种弱智的游戏
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大哥，这个速度发上来啊，希望要土木币可，阅读权限别搞太高。
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