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关于建筑实务案例4的两个疑问关于建筑实务案例4的两个疑问:疑问一:关于不可抗力导致的人员窝工费,2013的合同范本中有一条~因不可抗力导致承包人停工的费用损失由发包人和承包人合理分担,停工期间必须支付的工人工资由发包人承担。所以我想,不可抗力导致的人员窝工是否属于必须支付的工人工资?并且题目中已经说明用的是2013的合同范本。疑问二:对于重新检验,在有监理的情况下,建设单位不通过监理直接下令施工单位进行重新检验的做法是否妥当?
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