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闲聊茶吧
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中小企业的三件“不合身衣服”这是一个信息泛滥的年代。人们在享受巨大资讯的时候,常常也会迷失自己要找的真正目标。如同刚刚走进玩具大世界的孩子,看着每个玩具都很喜欢,可是抱回家的那个玩具居然不是当初想要买的那个玩具。在企业界也是如此,老板们每天要承受铺天盖地的各种最新的管理“主义”、“模式”、“理论”、“观点”,狂轰乱炸之下,免不了方寸大乱,头脑一热,大笔一挥,于是企业管理水平又上了一个“新台阶”。 笔者常常看见一些企业采用了某种新的管理模式后,并非生命力更旺盛,恰恰相反,而是衰败的更快。造成这种情况可能有两方面原因。其一,企业对管理模式的理解有偏差,或者执行不到位,导致了企业管理的“四不象”或者“青黄不接”,从而造成企业生命力下降;其二,也许这种模式根本不适合这家企业,即“条件不符”,也必然导致企业的衰败。第一种原因是技术问题,没有过多讨论的必要;第二种原因堪称中国中小企业成长的绊脚石,是本文讨论的重点。
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只看楼主 我来说两句-
yangnongsilang
沙发
人生即是如此了,痛并快乐着!
2007-10-03 11:49:03
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281017619
板凳
这年头干什么也不容易啊,除非自己当老板,偶尔找下属发发脾气解解闷心情舒畅点!
2007-09-29 15:48:29
赞同0
加载更多和尚都有他自己的烦恼,更何况人呢!哈哈.
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