连载《水煮三国》九

5.作者评说

　　你寻求过猎头公司的帮助吗？你是否认为，猎头公司能够为你提供人才，却
无法提供人品？你是否思考过，到哪里才能找到德才兼备的候选人？

　　中国古代的贤明君王，为了选拔忠臣良将，尝试了许多办法，最后总结出两
条经验：

　　第一条经验：“求忠臣必于孝子之家。”什么是“孝”呢？就是知恩图报的美德
(特指对父母的养育之恩)。在一种知恩图报的家庭文化中长大的人，必然性情忠
直，待人友爱，值得信任。

　　第二条经验：“圣朝以孝治天下。”为了持续不断地得到忠臣良将的候选人
才，光靠招聘是不够的，还得培养一种知恩图报的组织文化。所知者，国家、社
会、顾客之恩也；所图所报者，组织之使命也。一旦建立了这样的组织文化，你
就能够不断地吸引和培养出高忠诚度的人才。与之相反，在一个惟利是图的公司
里，每一位员工都会自私自利。

　　因此，反求诸己才是真正的人才选拔之道。如果你总是哀叹忠臣难得，那
么，问题肯定出在你自己身上。