谈谈我所青睐的工民建专业zt

纵观建筑类专业，我觉得最好的还是工业与民用建筑专业。如《解析建筑类专业》一文所述，土木工程专业是涉及所有建设类别的综合专业，就业面也就非常广，但是不如划分为工民建、水工、道桥后以精，就业后要根据所在企业的类别进行调整和适应。建筑学专业人好是好，只是就业面只是局限于搞建筑设计，搞结构设计和建筑施工等知识就不够了。而且录取有限。（当然建筑学的学校都非常好，每年的毕业生都很抢手，薪酬也高，没必要改行。）而工业与民用建筑专业则有很大的就业优势。
衣食住行，在任何一个城市都需要，尤其在我们这个发展中国家，100年内都敢说它仍可以找到工作。而且知识更新的不是很快，可以吃老本，属于那种越老越值钱的专业。如果本科毕业，有一定的工作能力，干到企业老总不成问题。尤其男孩子。但是要在开始付得出辛苦，不要浮在上面。最佳的就业计划是：

1、设计干两年：巩固所学，了解设计，因为大学所学的只是基本上可以派上用场，进入角色快，容易入道。但再继续做设计就是重复劳动。

2、预算干两年：建筑经济一定懂，这是一个老总所必须的，但是再干下去也是重复劳动。而且长期做这种细致的预算工作使得人难以发挥其他才能，容易使人陷入细节中难以拔出来，因而难成大器。

3、施工干两年：虽辛苦但是非常锻炼人，会积累很多一线技能，还学会和人打交道。

4、最后搞管理：知识全面了，呵呵！自然可以当管理了，而且还可以当老总了。搞管理是与天斗其乐无穷、与地斗其乐无穷、与人斗其乐无穷，可以终身干下去！呵呵呵！）。



有人担心建筑业私企太多，难以给员工稳定的就业保障。据我所知，现在的单位分为三种：一是政府机关，吃皇粮的，二是事业单位，有部分的财政拨款和部分的创收（最近有文件，事业单位要转为政府机关或企业），三是企业。企业，原则上说，除了国家控股的大型企业，基本上都是私有化了，无论大小，也无论以什么名义。不只是施工单位，设计单位也有私有企业。我们这里的最大的建委隶属设计单位也被一个人“买断”了。所以，我倒以为，不要看是不是企业或事业单位的性质，年轻人，学到本事是根本。有了本事可以根据自己的发展方向重新选择单位。

目前开发公司多如牛毛，开发单位的人基本上没有开发项目就解体，所以在一个单位干三两年很正常。当然，在寻找到适合的机会可以适当的在一个企业干长一点，也就五年左右，混到管理层还有走人的。至于兄说的“保障”的问题，是针对项目经理而言。现在，这个行业的施工企业无论大小，都不长期雇佣员工，公司一层只是个牌位，用来投标、签合同的。真正干项目的是由项目经理（也许是本企业的，也许不是，总之是个小老板，过去俗称“包工头”），所有的人吃马喂都由项目经理负责。除非涉及到官司或者重大安全责任事故，公司才会出面。所以，一般在施工企业打工，实际上是给项目经理打工。项目经理的诚信度一定要好，你才跟他干，因为他给你开工资。所以，初涉猎社会，这个风险会有的。但是设计单位、监理单位、造价单位等这些没有二级小法人的企业基本不存在这种担心。因为你是和单位签订合同，他们不会不给你一个人开工资的，一般这种单位都比较守信。当然，政府部门作为一种就业渠道当然好，但是一般人很难进去。另外，这些政府部门，如果不是想当官，或者不是当官的料，或“朝中无人”，最好不要去。将来从专业的角度说，很耽误人的，青春都耗费在机关杂事中，学不到什么。如果到了四十岁还没有当官，那这辈子也就这样了。至于发财，除非是不义之财，否则也就是小富即安就不错了。

呵呵！一家之词，见仁见智，不想辩论。



链接文章：《解析建筑类专业（原创）》

地址：http://blog.sina.com.cn/u/49e63ee8010007k4


《浅谈建设工程相关专业（原创）》

地址:http://blog.sina.com.cn/u/49e63ee8010007v0