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金九银十:汽车、IT招聘火

发布于:2006-09-26 11:23:26 来自:人才招聘/学生专栏 [复制转发]
9、10月份往往意味着新一轮招聘高潮的来临。根据中华英才网人才研究中心的分析,汽车、IT两大行业在“金九银十”期间有较强的人才需求。
分析认为,2006年汽车行业取消配额和关税之后,国内汽车市场的大门彻底向国外敞开,汽车企业皆面临激烈的竞争,对人才的需求因此增多。近期国内汽车生产企业几乎都在大肆扩张,网罗人才,比如华晨金杯和北汽福田都在大规模引进人才;国际汽车品牌看似按兵不动,其实正在高端人才身上暗下工夫,需要较多有丰富经验的专业人士。
尽管目前IT业的招聘需求很大,但市场远远未达到饱和。虽然年中出现了互联网并购及几大IT巨头裁员的风波,但随着IT技术在通信、医疗、游戏、教育等各行业的应用愈加广泛,软件、硬件技术人才及网络技术人才的需求都将继续保持上升走势,IT通讯行业对高级人才的需求尤为旺盛。
这个家伙什么也没有留下。。。

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据悉高考制度要改革,改革真好,至少说明我们能够坦坦荡荡地承认自己的不足,并且希望改好。但是如果把高考制度改成只考语数外,那就不免叫人担心和忧虑。  一、高考从一定程度上来说是针对我国基础教育的最后总结,如果仅仅改变高考的科目数量,未必就能够保证素质教育的实施,而且那样也容易变成为高考而高考,就会把高考变成一项非常功利的事情。而事实上,目前高考已经是一项非常功利的事情了,我们不能再在上面浇油了!

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