结构设计感想（关于跳槽人员的责任）

本人本科毕业之后，进入了某直辖市一家国营甲级设计院，结构专业能人还是不少，一半以上均为国内土木工程专业知名院校毕业生，国企嘛，大家知道的，分配制度老化，留不住人。一年时间，断断续续走了好几位，其中不乏相当负责任的同事，同事走掉，他们就会把项目委托给他人，虽然已通过审图，后期服务就请他人代劳，因为图纸本身问题不多，施工单位，甲方不会来烦，这便罢了。偶尔遇见某些只顾自己匆忙跑路，对自己在单位最后一个项目不负责任的同事，大家就怨声载道了，有的人连审图还没通过就跑掉了，别的同事帮着做嘛，一问三不知，还得同事自己去找资料，去判断。由施工图质量差，施工单位经常来烦，过分的是质检站要求重新审图，计算书重做。我自己都不排除日后，待羽翼丰满时会跳槽，但是我时刻会警告自己，对待每一个项目都要尽心尽力，不要在离开原单位之后，还被别人戳脊梁骨，这样，在业内的名声就臭了，私活，单干，没人会想起你！连自己的活都做不好的人，还能有什么担当！请大家自重！