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呼吁

发布于:2003-04-10 18:44:10 来自:人才招聘/企业招聘 [复制转发]
贵公司招聘不会存在男女的差别吧!
女生也一定要考虑!
可以接受能力不行的理由,但不能接受性别成为落选的理由。
能力要通过简历再经过当场考察才知道,可不要轻易的排斥女生啊!

全部回复(3 )

只看楼主 我来说两句
  • hit-hero
    hit-hero 沙发
    good nen
    2003-04-12 16:15:12

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    赞同0
  • wendy
    wendy 板凳
    一个很优秀的女生和一个很一般的男生,请问用人单位挑选哪一个?
    怎么现在成了一个因噎废食的年代!
    找工作是这样,就连考研老师都喜欢要男生
    今年这种情况特别严重,是不是该有有关人士应该出来干涉
    性别歧视越来越重,第一届括招毕业生已经面临这样的问题,以后毕业的女生岂不是更严重!
    ????????
    2003-04-12 14:37:12

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    赞同0
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这个家伙什么也没有留下。。。

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