你对单位满意吗？你能给单位打多少分？

谢楼主,以前没有用过，现下了一个正在学习中，觉得还是挺好用的，就是有些参数不知道
改怎么设置， 希望有空向楼主请教一下！ 支持你楼主 多发表这样的精品对大家学习有很
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1、效益工资就是干多少活给多少钱,年收入1万左右。 领导说话不算话。有的活不兑现，有的活要不上来钱，自己弄兜里了。 --1分
2、单位是城建下属单位 领导是局里派来的。不用问腐败分子是肯定的了， 被纪检委查出几万元没有着落，还有一些帐外帐什么的也是几万，花消也很大每年也得几万，不过都摆平了。职工待遇没有。单位软件盗版的，正版领导舍不得买其他软件，自己想办法。你若不干找别的设计院人干，太TMD的不是人了。--1分
3、工作环境不是太差而是及其的差？同事关系各有个的心眼太自私了，我要是说点什么话，还有的出卖我为了讨好领导。有个女会计还替领导兜事，他们关系好极了。领导对工作的管理根本没有长远目标，能搂点是点。-------1分
4、我对领导不认可，没有办法，可人家上面有人啊。怎么能告啊，你还没有怎么样呢，他知道了。呵呵 ---负1分
5,领导也经常和同事交流，按理说不错。可是看的交流的内容那就完了，是"哪的丫头好看了，得多少钱才能~~~。不过有的同事还为这事拍马，但基本不和我交流。 至于有无升职的可能，大家说呢,呵呵。我也没有问，向这样领导的位置得花多少钱,不过我想大概的10万元能买到手。---0
6,情况属实。.---10