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职业资格证书的资格分类

发布于:2024-10-12 09:11:12 来自:职称评审/浙江职称 [复制转发]

职业资格证书分为《从业资格证书》和《执业资格证书》。

一、执业资格证

国家对特殊行业规定资格准入的凭证, 即无此证书不能从事这一行业, 这种资格归行业主管部门管理。比如注册会计师 (CPA)归财政部,医师执业资格归卫生部。

二、专业技术人员职业资格证

与职称有对应关系的,传统的 “职称”是口头的说法,标准的说法是“专业技术职务任职资格”,是国家职业资格证的一种, 过去, 国家职业资格证书主要是国家人事部 (面向专业技术人员) 和国家劳 动保障部 (面向社会人员) , 目前, 国家人事部和国家劳动保障部已合并, 成为国家人力资源和社会保 部, “国家职业资格”开始回归其本意。

故目前的职称实质上就是专业技术人员职业资格, 专业技术 人员职业资格证 (白领) 与职称的对应关系是: 高级职称相当于国家一级职业资格证,中级职称相当于国家二级职业资格证,初级职称相当于国家三级职业资格证 政策上需要先取得资格,单位才聘任。      

三、 技能人员职业资格证

与职称没有关系, 主要是技能工人, 包括国家四级职业资格证和国家五级职业资格证。

职业资格证书分为五个等级

1、一级/高级技师:能够熟练运用专门技术和特殊能力在本职业的各个领域完成复杂的、 非常规性工作;熟 掌握本职业的关键操作技术, 能够独立处理和解决高难度的技术难题; 在技术攻关方面有创新。 能组织 开展技术改造、 技术革新活动; 能组织开展系统的专业技术培训; 具有技术管理能力。

2、二级/技师:能够熟练运用基本技术和专门能力完成较为复杂的工作, 包括完成部分非常规性工作;能够 独立处理工作中出现的问题; 能指导他人进行工作或协助培训一般人员。

3、三级/高级:能够熟练运用专门技术和特殊能力完成复杂的、 非常规性的工作;掌握本职业的关键技术, 能够独立处理和解决技术难题; 在技术方面有创新; 能组织指导他人进行工作; 能培训一般人员; 一定 的技术管理能力。

4、四级/中级:能够熟练运用基本技能独立完成本职业的常规工作;在特定情况下,能运用专门技能完成技术较为复杂的工作,能够与他人进行合作。

5、五级/初级:能够运用基本技能独立完成本职业的常规工作。

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只看楼主 我来说两句抢沙发
这个家伙什么也没有留下。。。

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