最近，智能建造师在建筑业内爆火，主要原因是 “又苦又累”的施工领域竟然有了年薪高、学历要求低的新职业。根据 boss 直聘 APP 上的招聘来看，智能建造师薪资待遇可观，并且对学历要求并不高，中专即可。
据相关资料显示，智能建造从业人员薪酬因地区和单位而异，当然这与个人的能力和经验也有关联。一般来说，刚入行的新人薪资会在 4010 元左右，从业 2 年月薪约为 8786 元左右，从业 5 年月薪约为 12313 元左右，随着工作年限和经验的增加，薪酬不断提高。特别是在智能建造专业技术人员大面积匮乏的情况下，智能建造师供不应求，迎来发展黄金期。
虽然智能建造师在人资市场形势一片大好，但很多人还不了解智能建造师究竟是做什么的？
2020 年 7 月 3 日
，
国家住建部联合 13 个部委一起推动的重要决策《住房和城乡建设部等部门关于推动智能建造与建筑工业化协同发展的指导意见》
中，
明确发展目标：到 2025 年，我国智能建造与建筑工业化协同发展的政策体系和产业体系基本建立，建筑工业化、数字化、智能化水平显著提高，建筑产业互联网平台初步建立，产业基础、技术装备、科技创新能力以及建筑安全质量水平全面提升，劳动生产率明显提高，能源资源消耗及污染排放大幅下降，环境保护效应显著。推动形成一批智能建造龙头企业，引领并带动广大中小企业向智能建造转型升级，打造
“
中国建造
”
升级版。
长期以来，我国建筑业主要依赖资源要素投入、大规模投资拉动发展，建筑业工业化、信息化水平较低，生产方式粗放、劳动效率不高、能源资源消耗较大、科技创新能力不足等问题比较突出，建筑业与先进制造技术、信息技术、节能技术融合不够，建筑产业互联网和建筑机器人的发展应用不足。
而智能建造技术则能帮助项目节能减排、降本增效，智能建造是建筑业发展的必然趋势和转型升级的重要抓手，是加快建筑业转型升级，实现建筑业现代化的主导途径。
目前所处的社会环境和发展趋势，可以看出
智能建造领域的
就业前景是不错的。但是要想保持竞争力和实现自身发展，智能建造
领域从业人员
应该不断拓展
自己的知识和技能，并具备 一 定的综合素质，迎接未来事业发展变化带来的挑战。
全部回复（0 ）
只看楼主 我来说两句抢沙发