山东工程系列职称评审现状分析与对策

对于从事于工程行业的小伙伴们，职业资格证书是一块敲门砖，同样职称也是一个必不可少的砝码，如果两者双剑合璧，找工作可谓是小菜一碟！现实中却是已经拿到了职业资格证书---一建、一造、监理等证书，却拿不到职称证书。因为职业资格证书只受自己因素的影响，只要你想通过，学习就完了。而职称评审却受很多因素影响，比如：继续教育、社保、论文、专利、名额等影响，不是你想过就能过！

    为深入贯彻落实中共山东省委办公厅山东省人民政府办公厅《关于深化职称制度改革的实施意见》精神，创新职称评审评价方式，对申报人员的学术技术水平和能力业绩进行全面客观科学地评价，经山东省人力资源社会保障厅批准，济宁市于2020年度起在工程系列职称评审中开展评审方式改革试点。济宁市是山东省职称评审第一个以考代评、考评结合的地市，随后日照市、潍坊市相继进行试点，济南部分专业进行了试点，不过没有工程专业！

以考代评、考评结合的特点：

1、初、中级职务资格试点“以考代评”，申报人员通过考试即取得相应层级职务资格；

2、副高级职务资格试点“考评结合”，考试合格方可参加评审，评审通过取得相应职务资格。

3、建设工程专业考试共设16个专业，具体为：建筑工程管理、装饰装修、建筑材料、工程监理、工业与民用建筑、土木工程、城市道路与交通工程、道路与桥梁工程、市政工程、建筑学、风景园林、给排水、供热通风与空调工程、建筑电气、建筑工程造价、燃气工程。

4、初级、副高级考试科目为《综合测试》（考试含法律法规和专业知识两部分内容），中级考试科目为《法律法规》和《专业知识》。考试拟采取“人机对话”的方式组织实施。考试每年举行一次，一般在12月举行。

5、题目很简单，比一建考试简单的多，题型：单选、多选、判断，每门科目满分100分，一般70分以上就合格。

6、考试会给你考试大纲，简单复习就行，主要是招投标和法律法规相关知识。

    没有考过一建、一造、监理的小伙伴们，参加这个考试，拿个初中级职称可谓是一个捷径！其他没有开展以考代评、考评结合的地市，只要按老套路进行评审，不过以考代评、考评结合将来是趋势，未来山东所有的地市都会实现。

    为贯彻落实《中共山东省委办公厅山东省人民政府办公厅印发 <关于深化职称制度改革的实施意见> 的通知》（鲁办发〔2018〕1号）精神，促进职称制度与职业资格制度的有效衔接，减少重复评价，降低社会成本，鼓励创业创新，现就我省在部分职业领域建立专业技术类职业资格与职称对应关系通知如下：

一建、一造、监理都对应中级工程师。

    虽然一建、一造、监理都对应中级工程师，但是实际过程却不好有限的使用，因为写的等同于中级职称，而不是中级职称，但可以拿来以中级职称名义评审高级职称。

    相信朋友们中级职称不是目的，只是起点，相信很多考过一建、一造、监理的考友们最低也得评一个高级工程师，对于济宁市、日照市、潍坊市的小伙伴们评审高级职称就要进行评审结合了，先参加考试，考试合格后才有资格评审高级工程师，而且考试合格证的有效期为两年，比较人性化。除了考试外，还要准备的资料有：

1、任现职以来各年度考核结果：填写近5年年度考核情况。

2、任现职以来取得的代表性成果：按时间先后顺序填写，共分论文/著作、专利、课题、获奖、其他五大类，每类填写数量不超过3项（条例另有规定的除外）。同一成果取得多项奖项的只填写最高奖项。注明项目类别，如“奖励：XXX二等奖”、“论文：XXX”等。“时间”填写证书或有关文件的落款时间。“位次”系个人独立完成的填写1/1;与他人合作完成的，采用“申报人位次/合作人数”的填法（如：3人合作完成，申报人为第1位，填写为“1/3”，著作类位次请规范填写为：主编2/3、副主编1/4、编委3/25等）。论文/著作无转载刊物的填写“无”。

3、任现职以来主要专业技术工作成绩及表现，包括完成的业务工作任务、工作量、取得的效果等，要实事求是，简明扼要，条理清楚，取得的效果要具体明确。

工友们，为了我们明天会更好的发展，一起加油评审高级工程师吧！