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1.人员结构上看各年代人的生存百态,各自盘算,矛盾重重。
2.90后遵从内心,思想自由,与设计院陈旧的氛围格格不入。
3.行业萎缩,业务减少,工作强度大,员工幸福感逐渐降低。
4.设计院转型阻力大, 机构庞杂,人才流失,业务水平下降。
5.80后&90后纷纷上演设计院风云之逃出重围
(设计院众生相,按发际线上升高度及头发浓密程度,从右至左以次为90后、80后、70后、60后、50后)
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1. 那些离开设计院之后混得风生水起的同事,即使留在设计院里也不会差到哪里去,反过来一样。
2. 设计院不是你平庸无能的遮风港,更不是你怀才不遇的遮羞布。
3. 设计院需要慢慢熬,有些人熬成了“温水煮青蛙”,有些人却熬成了厚积薄发的跳板。
4. 跳槽或转行要趁早,但要明白,离开只需要一纸申请,再回来就不那么容易了,早作打算,作长远打算比消极观望更有意义。
5. 不要在心灰意冷时跳槽,处于低谷时,急于离开往往容易从一个坑跳到另一个坑,在意气风发,豪气万丈时离职,才显霸气。
6. 设计院之外的世界没那么好也没那么糟,有时候不是平台限制了你,是你固有的思维,逐渐消磨了你的斗志与激情。
7. “离开设计院”本质上是一种无奈,是个人选择,有时却被某些人用作标榜自己理想与独立精神的噱头,每个岗位都是社会大协作的一份子,重要的是要创造你的价值。
8. 生活是你的,道理是别人嘴上的。有时候,选择保守,未必不是睿智的决定。有时候,不冒险一搏,你永远不知道自己的边界在哪里。你看怎么说好像都没毛病
9. 如果你能力平庸,却又野心勃勃,你的问题不在于离不离开设计院,而在于有没有勇气面对生活的难。
10.不要被朋友圈热文迷惑,包括这一篇。
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制冷技术
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制冷空调基础的培训知识,简单易懂~空调即为“空气调节”的简称,(airconditioning)是指对一特定空间内空气的温度、湿度、空气流动速度、空气清洁度进行人工调节,以满足人体舒适和工艺生产过程。 用于实现空气调节的设备就称为“空气调节器”,在日常生活中,一般简称为“空调”。如我们平时所使用的空调就称为“房间空气调节器”。 在实现空气调节的目标时,自然就会伴随着空调器的制冷、制热、除湿、加湿、送风、空气清新等功能。
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只看楼主 我来说两句恍然大悟~
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楼主是一个有故事的人。最后10个建议不错
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