工程机械操作员的工资是多少？为什么会出现短缺

由于适应我国发展的需要，全国各地不断开展大型工程，对建设人才的需求没有扩大。然而，需求量很大，供应实在跟不上。因此，工程机械人才已成为最受欢迎的技术人才之一。然而，工程机械人才的就业缺口很大。这是一种普遍现象还是一种个体现象。

受传统观念影响

工程机械手在很多人眼里是一个“蓝领”职业，但他们不太想从事这个行业。很多人想从事其他行业，机械手只是他们的第二选择

由于忽视了高等职业教育和普通本科院校的扩张，我国人才需求不足，人才过剩，导致人才培养结构失衡

工程机械安全系数低

此外，近年来，由于机械操作人员操作不规范，安全意识淡薄，事故频发，大多数人认为工程机械运行的安全系数低，这是许多人不愿从事工程机械操作的客观因素，工程机械操作人员短缺

工程建设对操作人员的要求越来越高

工程机械操作人员属于特种设备操作，具有很强的实用性。容易学习和入门，但不容易熟悉不同厂家的各种实际施工情况和不同型号

据了解，目前施工现场多为师傅带徒弟的模式。运营商需要几个月甚至几年的时间才能成长。根据施工进度、特殊工况等要求，除操作设备外，操作员必须具备相应维护和故障判断的知识和经验

工资水平和工作环境

工资水平和工作环境也是影响操作员选择的重要因素。一般来说，挖掘机操作员的平均待遇高于其他一般设备操作员，如装载机、推土机和压路机。以挖掘机为例，驾驶经验不足一年的操作员很难找到满意的工资。对他们来说，积累经验的机会是头等大事。对于那些有经验的操作员来说，他们的工资实际上是每天300英镑左右。结算方式包括日结算和月结算。这两种结算方式各有优缺点。因为不能保证每天都有施工现场的工作。如果下雨，白天定居的人就没有工资了。

但是，如果每天都有工作，按日结算的工资一定要高于按月结算的工资，但不稳定。此外，由于雇主和经营者之间没有合同，约束力不强，诚信已成为一个具有不确定性的问题。此外，他们的工作环境也很艰苦，尤其是在夏天。与所有看过挖掘机驾驶舱的人相比，驾驶舱被玻璃包围，也就是说，他们整天暴露在阳光下，忍受高温，这是普通人无法忍受的。因此，从事这一领域的人员自然较少。

要解决工程机械操作人员短缺的问题，首先必须自觉提高工程机械操作人员在行业中的重要地位，破除传统观念。其次，行业协会和安全监管部门应鼓励增加培训机构的数量和规模，提高工程机械培训市场的标准化程度，在政策层面培养合格人才参与项目建设，需要改进的措施包括提高工资、建立健全社会保障体系、定制人才培养计划等，以从根本上解决问题，减少他们的后顾之忧。